Apoiamos com orgulho nossos grupos de recursos de funcionários
Oferecemos oportunidades para que nossos funcionários promovam comunidades de apoio onde possam se conectar, compartilhar experiências e contribuir para a cultura da nossa empresa.
AAPI@Z
Homenagear as experiências culturais dos funcionários da AAPI na Zscaler, ao mesmo tempo em que promovemos educação, celebração e um senso significativo de comunidade.
Able@Z
Defender a acessibilidade e a neurodiversidade, incluindo autismo, TDAH, dislexia e outros, entre funcionários e aqueles que dão suporte aos familiares.
Black@Z
Homenagear a cultura e as contribuições dos funcionários negros da Zscaler e, ao mesmo tempo, promover iniciativas que eduquem, celebrem e fomentem a valorização das experiências da diáspora africana e negra.
Pride@Z
Celebrar e nutrir uma comunidade LGBTQ+ vibrante na Zscaler que apoia o crescimento e o desenvolvimento dos membros por meio de educação, alianças, recursos, mentoria e eventos.
Sabor@Z
Celebrar e reconhecer a rica cultura e herança dos funcionários latinos e hispânicos da Zscaler e promover a comunidade por meio de eventos, educação e outros projetos.
Vets@Z
Construir uma comunidade para aqueles que serviram, servem ou apoiam membros em serviço militar na Zscaler. Nosso objetivo é apoiar veteranos dentro e fora da nossa organização, por meio de iniciativas, parcerias e projetos da comunidade.
WIZE@Z
Trabalha para promover um ambiente inclusivo e favorável ao engajamento das mulheres. Apoia o crescimento profissional na Zscaler com ferramentas, acesso e comunidade.
